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对部落作出新的分组。
“骨狼继续负责铁匠铺，你的小队成员暂定为十个人。”
“春雷负责木匠铺，小队成员也为十人。”
“纺织组由青娥和青杏负责，小队成员为八人。”
“驯养牲畜由嘎子负责，小组成员十人。”
“耕作组由牙负责，小组成员五人。”
“烧陶由大炎负责，成员五人。”
“后勤由木古负责，仓库、做饭、照顾孩子等工作都属于你们的工作，成员二十人。”
剩下的一百多人自然也不会让他们闲着，除去已经显怀挺着大肚子的妇女，还剩下八十人出头。
这些人也被分成了两组。
“首领山虎带领狩猎组，成员四十人。”
“石林带领采集组，剩下所有人都归他的组，负责采集食物和药材。”
在全体大会上巫当众宣布了这个任命，没有人反对，相反大家都很高兴。
这个分组把老幼病残全都囊括了进去，给了他们一个安全又能发挥作用的空间。
在原始部落，按劳分配才是最基本的分配方式。
不干活或者干的少腰杆就挺不直，说话都不敢大声，也几乎失去了择偶权。
现在他们可以耕种，可以去铁匠铺、木匠铺、烧陶、畜牧，可以去纺织组、后勤组……总之只要还能动总有合适的活干。
有活干就有说话的底气，就不会被人鄙视。
当然了，狩猎组和采集组肯定还是地位最高的，可其他组的人也不会再和以前那样成为附庸累赘。
这个分组也让部落的分工更加的细致科学，各组的人各司其职，让原本有些混乱的管理结构变得更加顺畅。
分组完成之后大家开始各自忙碌。
陈子荣把剩下还没有分配工作的怀孕妇女都分到了木匠组，并给春雷下达了一个命令。
“看到这个图了吗？按照这个样子重新修建山下的木屋，每一所房子都要是三室一厅带独立的栅栏小院。”
春雷看着兽皮上画的图案，说道：“现在的木屋怎么办？”
陈子荣说道：“现在的木屋先不管，从旁边开始修，把旁边修满再把这些单个的小木屋全拆掉重新修建。”
春雷心疼的道：“为什么要拆了，这些木屋还好着呢。”
陈子荣解释道：“去年修建木屋的时候没有设计好，质量不好房间也小。还一个挨一个，隔壁咳嗽一声都能听的到，做点什么事儿都不方便。”
春雷不解的道：“听见就听见了，以前在山洞里的时候大家都睡在一起，没什么不方便的。”
陈子荣知道没办法和他解释隐私之类的问题，就强硬的道：“这些你就别管了，按照我说的去修建就行了，我自有我的道理。”
春雷反而不问了，说道：“行，你懂的多我听你的。”
陈子荣揉了揉太阳穴，原始人的思维方式他还是学不会啊。和他商量，他质疑这质疑那，用命令的形式他反而没有任何问题了。
过了半个月彩雀的修为突破达到第三脉，和陈子荣同样修为，把小丫头给得意的不行。
然而才过了不到十天，陈子荣就再次突破迈入了四脉巫的行列。
又用了五六天时间稳固修为，他在经过慎重思考之后做出了一个决定。
“我准备随采集组出去看看。”